Ursula König . Mediation . Consulting

Referenzen

Mediationen im öffentlichen Bereich und in Organisationen

  • Teamentwicklung und Mediation mit Führungskräften in einem kantonalen Departement, Basel, 2009
  • Arbeitskonflikte und Teamkonflikte in der Bundesverwaltung und der kantonalen Verwaltung und Organisationen seit 2004
  • Reorganisationsprojekt eines Unternehmens, Frankfurt, 2006
  • Gemeinde Bremgarten, Bern, 2006
  • Versicherungsfall, Bern, 2005
  • Flughafen Wien, 2000-2005
  • ProcessProviding für den Flughafen Zürich-Kloten, 2003/2004
  • Planungsvorhaben des Verein Region Bern und einer Mitgliedsgemeinde, 2003 - 2005
  • Eisenbahnhochleistungsstrecke „Gasteinertal“ (Tauernachse), 1999-2001

Politikdialoge und Konfliktmoderationen

  • Dialogprojekt zum Nah-Ost Konflikt mit Politische Abteilung IV, EDA (Eidgenössisches Departement für Auswärtige Angelegenheiten), seit 2007
  • Dialogprojekt mit Vertretern türkischer Identitätsgruppen, SAD (Swiss Agency for Development, 2007 - 2009
  • Dialogprojekt östliches Nilbecken, DEZA (Departement für Entwicklungszusammenarbeit), 2003 und 2004
  • Dialoge zu Müllentsorgung und Trinkwasserversorgung in Alger, Algerien, 2003
  • Dialog zwischen Zentrale und Sektionen des SAC zur Zukunft der Alpenlandschaft, 2008 - 2009
  • Dialog zum „Mobilitätskonzept Liechtenstein Unterland“, 2007 – 2008
  • Prozessberatung und Workshops für den Verein Region Bern u.a. Rahmen des Projektes „Bern plus – Stadt und Land gemeinsam“, 2006 - 2007
  • Dialog Forschung und Gentechnik, ETH Zürich, 2003
  • 1. Konsens-Konferenz in Österreich, 1997

Entwicklungsprozesse, Beratung und Coaching

  • Begleitung eines Orientierungsprozesses für die Division Wissen und Lernprozesse, DEZA, 2009
  • Workshops und Beratung der DEZA und Partnerorganisationen zum Thema Konflikttransformation seit 2005, Mittlerer Osten 2007 und 2005, Bolivien 2006
  • Workshop zu “Culture and Conflict”, für DEZA 2007 und für DEZA und ProHelvetia in Albanien, 2005
  • Coaching für Führungskräfte in unterschiedlichen Organisationen

Ausbildung und Training

  • Umgang mit Veränderungsprozessen und Feedback Kultur im Unternehmen, B. Braun Medical AG
  • Mediative Kompetenzen für Organisationsberater und Führungskräfte, ISI (Institut für Systemische Impulse), Zürich
  • Mediation im öffentlichen Bereich, Wirtschaftsmediation, Interkulturelle Mediation und Zertifikatslehrgang Führungskompetenzen für die Berner Fachhochschule (BFH) Bern
  • Mediation und Konfliktmanagement für Architekten und Ingenieure, Kammer der Architekten und Ingenieure Deutschland und die Kammer der Architekten und Ingenieure, Kammer der Wirtschaftstreuhänder und Kammer der Notare, Österreich
  • Wirtschaftsmediation und Mediation im öffentlichen Bereich für verschiedene Veranstalter
  • Mediation in der Entwicklungszusammenarbeit und Humanitären Hilfe, DEZA
  • Mediation, Facilitation and Negotiation for the Geneva Centre of Security Policy (GCSP)
  • Mediation im öffentlichen Bereich, INWENT, FOREM und CRASC in Algerien